В школе №52 г. Уральска состоялся первый областной Форум профориентаторов, организованный Региональной палатой предпринимателей «Атамекен». Цель мероприятия – развитие системы профориентационной работы с учащимися школ и колледжей региона, повышение качества профессионального самоопределения молодежи.
Форум объединил более ста участников – профориентаторов из всех школ города и районов области, а также руководителей предприятий, наставников производства, директоров колледжей.
Как отметили организаторы, профориентационная работа в ЗКО ведется системно с 2014 года. В нее вовлечены ведущие предприятия региона, среди которых: АО «Западно-Казахстанская машиностроительная компания», ТОО «Уральский судоремонтный завод», АО «Уральский завод «Зенит», ТОО «Уральский трансформаторный завод», ТОО «Стекло-Сервис» и другие. Всего на постоянной основе сотрудничают около 12 предприятий.
Палата предпринимателей организует экскурсии на производственные площадки для школьников – преимущественно учащихся 9-х классов. Представители бизнеса демонстрируют профессии в реальных условиях: учащиеся могут увидеть работу сварщиков, слесарей, операторов оборудования и других специалистов. Такие встречи помогают подросткам в выборе направления обучения при поступлении в колледжи.
Помимо экскурсий, проводятся гостевые лекции. Известные предприниматели региона рассказывают учащимся о своей истории успеха, знакомят с различными направлениями бизнеса и дают практические советы. Лекции проходят как непосредственно в школах и колледжах, так и в онлайн-формате.
Особое внимание уделяется работе с сельскими школами. В районах действуют филиалы Палаты предпринимателей, чьи директора и специалисты проходят соответствующее обучение и проводят профориентационные мероприятия на местах.
Мероприятие включало две части: практическую – в формате мастер-классов, обучающих сессий для профориентаторов, и торжественную – с вручением благодарственных писем и дипломов лучшим наставникам и партнерским организациям.
От рисунка до выбора профессии
В практической части форума прошли мастер-классы и обучающие сессии для профориентаторов. Участники делились опытом работы, обсуждали подходы к взаимодействию со школьниками, обменивались методическими наработками, представили методики на русском и казахском языках, продемонстрировали интерактивные игры и подходы к работе с детьми разного возраста.
Александра Мостовщикова – профориентатор средней школы №23 города Уральска, поделилась своим опытом, отметив важность подобных мероприятий для формирования эффективной системы профориентационной работы в школах.
– Профессия профориентатора сравнительно новая, многие специалисты до сих пор самостоятельно ищут методы и инструменты работы. Благодаря таким мероприятиям мы можем не только познакомиться с лучшими практиками, но и показать, что работать с детьми легко и интересно, – отметила она.
По словам А. Мостовщиковой, профориентационная работа в школе начинается с первых классов. Как специалист с психологическим образованием, она использует валидные методики, адаптированные для применения в школьной практике.
– В 1–2-х классах мы рисуем: «Кем работает моя мама», «Кем я хочу быть». В 3–4-х – пишем сочинения, с 5 по 7 классы проводим встречи, презентации, интерактивы. А уже в 9–11-х – это экскурсии, диагностика, индивидуальные беседы. Особую роль в развитии профориентации играет Региональная палата предпринимателей. Если раньше профориентация ограничивалась визитами в колледжи, то теперь дети могут увидеть и само производство. Мы посещаем предприятия, дети задают вопросы специалистам, смотрят, как происходят рабочие процессы. Это дает им полное представление: где предстоит работать, выбрав ту или иную специальность, – говорит школьный профориентатор.
Кроме того, школы ведут статистику поступления выпускников, анализируют эффективность профориентационной работы и налаживают обратную связь с родителями.
– Эта работа важна не только для каждого отдельного человека, но и для общества в целом, потому что правильный выбор профессии – это залог успеха и стабильности в жизни, – утверждает Александра Мостовщикова.
За вклад в будущее молодежи
Наставничество играет ключевую роль и в процессе дуального обучения, внедряемого на предприятиях Западно-Казахстанской области. Благодаря таким специалистам молодежь получает не только знания, но и уверенность в собственных силах.
Особую благодарность организаторы выразили руководителям предприятий, которые активно поддерживают профориентационную работу, открывают двери для школьников и делятся своими знаниями.
– Благодарим за организацию экскурсий и поддержку школьников в выборе жизненного пути. Ребята получают уникальную возможность познакомиться с производственными процессами, увидеть современное оборудование, узнать историю и достижения предприятий. Ваш вклад важен и ценен. Желаем вам процветания, успехов и новых достижений, – отметил на церемонии награждения директор Палаты предпринимателей ЗКО Максат Куланбаев.
Благодарственные письма от Национальной палаты предпринимателей Республики Казахстан «Атамекен» были вручены: АО «Западно-Казахстанская машиностроительная компания», ТОО «Уральский судоремонтный завод», АО «Уральский завод «Зенит», Комбинат хлебопродуктов «Ақкайнар», ТОО «Уральский трансформаторный завод», Мебельная фабрика «КВАНТ», АО «УральскАгрореммаш», ТОО «Уральская торгово-промышленная компания», ТОО «Фирма Родник», ТОО «Стекло-Сервис», ИП «Талецкий» («Желаев Нан»), Мебельная фабрика «Априори».
Особое внимание на форуме было уделено наставникам – тем, кто помогает молодым специалистам адаптироваться в профессии, направляет и поддерживает на первых этапах трудовой жизни.
В номинации «Лучшее предприятие – участник подготовки кадров» дипломом была отмечена компания ТОО «Ак Салам Групп» (г. Аксай) – за активное участие в профориентационной работе и подготовке кадров. Руководителю предприятия Эль-Хаджу Виссаму Мохамаду выразили отдельную благодарность за вклад в формирование будущих специалистов.
В целом – Форум стал площадкой для обмена опытом и подведения итогов большой профориентационной работы в области. В данном направлении в регионе на базе колледжей ежегодно проводится традиционный областной день профориентации, в рамках которого школьники получают возможность познакомиться с учебными заведениями, их материально-технической базой, пообщаться с преподавателями и студентами.
Организаторы уверены, что подобные мероприятия способствуют осознанному выбору профессии у школьников, а также формируют устойчивую связь системы образования и рынка труда.
Алена МАЛИКОВА,
zhaikpress.kz
