По итогам 7 месяцев 2021 года в рамках 7 государственных программ и частных инициатив по ЗКО создано 12307 рабочих мест, в том числе – 4679 постоянных и 7628 временных. Подавляющее большинство созданных рабочих мест или 61% являются временными.
Об этом сообщил на аппаратном совещании в акимате области и.о. руководителя управления координации занятости и социальных программ Исатай Мынбаев.
Он рассказал, что по состоянию на 1 августа текущего года в государственную программу «Енбек» на 2017-2021 включено 18,6 тысячи человек. По указанной программе были трудоустроены 11237 человек, на постоянной основе – 4927 человек.
На краткосрочное обучение были направлены 488 человек, из них завершили обучение 235 и трудоустроены 75 человек.
В рамках проекта «Бастау Бизнес» 1106 человек прошли обучение основам предпринимательства, 509 человек получили гранты и ссуды.
По 3 направлениям программы с начала 2021 года 809 человек были направлены на социальные рабочие места, 672 молодых специалиста получили работу в рамках направления «Молодежная практика» и на общественные работы трудоустроены 5845 безработных.
По словам Мынбаева, в первом квартале 2021 года общий уровень безработицы по ЗКО составил 4,9%, уровень безработицы среди молодежи в возрасте 15-28 лет - 3,9%, а уровень безработицы среди женщин - 4,8%.
В настоящее время в базе данных Биржи труда по области – около 2000 вакансий. Большая часть работников требуется на предприятия и в организации Уральска, Бурлинского района и Байтерека. Это вакансии в сфере государственного управления, социального обеспечения, образования, строительства и сельского хозяйства.
Мынбаев отметил, что на 2021 год из республиканского бюджета выделено 6,6 млн тенге на субсидирование затрат работодателей, создающих специальные рабочие места для людей с ограниченными возможностями. По плану в ЗКО должны были трудоустроить 8 инвалидов в рамках данного направления, однако акиматы в районах не воспользовались этой возможностью. В итоге есть вероятность возврата выделенных средств в речпубликанский бюджет. В то время как как в большинстве районов ЗКО есть инвалиды, которые могли бы работать, воспользовавшись поддержкой государства в организациях и на предприятиях: так, в Акжаикском районе есть трудоспособные инвалиды по зрению, в Бокейординском, Бурлинском, Жангалинском, Сырымском, Таскалинском – с нарушениями опорно-двигательного аппарата, в Каратобинском, Чингирлауском районах - слабослышащие.
Спикер рассказал, что по итогам 7 месяцев 2021 года в рамках 7 государственных программ и частных инициатив создано 12307 рабочих мест, в том числе – 4679 постоянных и 7628 временных. Подавляющее большинство созданных рабочих мест или 61% являются временными.
Он подчеркнул, что в соответствии с поручением Президента по увеличению доли постоянных рабочих мест в регионах необходимо увеличить долю постоянных рабочих мест.
На 1 августа 2021 года адресно-социальную помощь по ЗКО получают 3630 семей, в том числе 931 многодетная семья. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года количество семей, получающих АСП, уменьшилось на 14%.
В 2020 году только в 7 из 152 сельских округов не было малоимущих семей, которые бы не получали АСП: это жители 4 сёл района Байтерек, 2 – в Шынгырлауском и 1 – в Бурлинском районе. В этом году нет получателей АСП в 13 сельских округах этих же районов: в Байтереке - 7 (снижение на 22%), Бурлинском - 2 (снижение на 13%) и Чингирлауском районе - 4 (снижение на 18%). В Жанибекском районе количество получателей АСП увеличилось на 15%, в Жангалинском и Казталовском – на 14%, в Каратобинском - на 13%, в Сырымском - на 7%, в Акжаикском - на 4%.
Исатай Мынбаев отметил, что для определения реальных потребностей соискателей адресной социальной помощи и других видов социальной помощи, оказываемых за счет средств местного бюджета, необходимо усиливать работу районных комиссий и центров занятости во всех районах и Уральске и привлекать дееспособных членов малоимущих семей к трудоустройству во избежание иждивенческого настроения.
Людмила Калашникова,
zhaikpress.kz
