Во Дворце студентов НОК «КазИИТУ» состоялось торжественное мероприятие «Итоги десятилетия: бизнес и образование», где были подведены итоги десятилетнего сотрудничества Палаты предпринимателей в сфере образования и профориентации с предприятиями области и учебными заведениями.
Дуальное обучение является перспективным направлением в подготовке специалистов для реального сектора экономики с участием бизнеса. Навыки и умения, полученные студентами непосредственно на производстве, позволяют будущим молодым специалистам быстрее состояться в профессии. Новый формат обучения решает вопрос оторванности образования от рынка труда. Достигается это за счет тесного взаимодействия учебных заведений с самими работодателями, которые принимают участие в разработке образовательных программ, указывая востребованные на рынке труда компетенции. За десять лет было заключено более 297 договоров о сотрудничестве между Палатой предпринимателей, предприятиями и учебными заведениями области. Если в 2014 году программой дуального обучения было охвачено всего 34 предприятия, где обучались 340 студентов, то в 2023 году – уже 117 предприятий стали участниками «Дорожной карты» и приняли на профобучение 2 482 студента. За 2022-23 учебный год выпуск составил 934 молодых специалиста, 76% из них сразу же трудоустроились.
В 2023 году в колледжах области, ведущих подготовку кадров по дуальному обучению, в образовательном процессе задействованы свыше 130 наставников с производств, которые тесно сотрудничают с коллегами из учебных заведений.
Открывая торжественную встречу, руководитель региональной Палаты предпринимателей Максат Куланбаев отметил, что основная цель дуального обучения – подготовка рабочих кадров с учетом реальных потребностей экономики.
– Сегодняшняя встреча посвящена десятилетнему сотрудничеству Палаты предпринимателей с управлением образования, учебными заведениями технического и профессионального образования, со школами области по воспитанию и обучению молодого подрастающего поколения нашего региона. Необходимо отметить важность внедрения дуального обучения на предприятиях, активизировать профориентационную работу в области, и на примере состоявшихся молодых предпринимателей воспитывать успешных, целеустремленных людей. Ожидаемые результаты от внедрения дуальной модели профессионального образования: образование, ориентированное на реальное производство, увеличение доли участия в образовательном процессе со стороны предприятия, вариативность индивидуальных образовательных программ, значительный рост квалификации рабочих кадров и повышение престижа рабочих профессий в результате развития новых форм образования, – сказал М. Куланбаев.
В течение десяти лет Национальная Палата предпринимателей РК совместно с Министерством просвещения РК разработала комплекс мер по развитию дуального образования. Таких, как внесение понятия дуального обучения в Трудовой Кодекс, создание правовой базы дуального образования. Сегодня система дуального образования включает не менее 60% учебной практики на производстве и 40% теоретического обучения в организациях образования. При дуальном обучении учебные организации могут менять до 80% содержания образовательных программ совместно с работодателями, также они имеют академическую свободу и в отношении сроков обучения. Студентам засчитывается время прохождения практики в его трудовой стаж, что в среднем составляет от 6 месяцев до 1,5 лет, это значительно повышает шансы студентов на трудоустройство. Также реализуется ряд мер для того, чтобы привлечь работодателей к участию в дуальной системе образования, в их числе компенсация работодателям расходов на процесс обучения студентов и оплата труда наставников. На сегодняшний день осуществляется работа по внедрению целевой подготовки кадров по заказу предприятий. Также в планах – увеличение количества наставников на предприятиях, обучение их педагогическим навыкам.
С 2014 года Палата предпринимателей проводит профориентационную работу среди подрастающего поколения. Всего с 2014 года было организовано свыше 600 экскурсий на 130 предприятий области с охватом более 9000 школьников по таким градообразующим предприятиям, как АО «Зенит», ТОО «КазАрмаПром», АО «Западно-Казахстанская машиностроительная компания», АО «УральскАгрореммаш», АО «Желаевский хлебокомбинат», ТОО «Экспо-сувенир», ТОО «Стекло-Сервис», ТОО «Уральская торгово-промышленная компания», ТОО «Уральский трансформаторный завод», ТОО «Уральский механический завод», ТОО «Модисал», ТОО «Судоремонтный завод», ТОО «КВАНТ», «Уральский осетровый завод» и по районам. Стало традиционным проведение с 2016 года ежеквартального областного Дня профориентации на базе одного из колледжей. В ходе мероприятия руководители предприятий, принимающие участие в программе дуального обучения, наставники молодых специалистов, директора учебных заведений и студенты были награждены благодарственными письмами и грамотами.
Евгения Максимова,
газета "Приуралье"
